Vergoeding voor thuiswerken

De cao voor ambtenaren – die geldt voor 120.000 werknemers – wordt vaak als voorbeeld gezien voor andere werkgevers. Volgens Jolanda van Zwieten van de CNV verschilt de (thuiswerk)situatie per werkgever, maar zouden werknemers die vaak en langdurig thuiswerken zeker een vergoeding moeten krijgen.

Het Nibud heeft berekend dat thuiswerken 2 euro per dag kost. Tegen NU.nl zegt Van Zwieten: “Dat wordt onze inzet bij onderhandelingen in sectoren waarvan wordt verwacht dat mensen langdurig thuiswerken, zoals banken en verzekeraars.”

‘Wel zo eerlijk’

Woordvoerder José Kager van de FNV stelt tegenover de nieuwssite dat ongeveer de helft van de mensen (die in de zorg, het onderwijs of de supermarkt werken) niet thuis kúnnen werken. “Maar voor mensen die wel veel thuis kunnen en moeten werken, zeggen wij: er is een nieuwe situatie, dan is een nieuwe regeling wel zo eerlijk.”

Het gebeurt ook weleens dat werkgevers de reiskostenvergoeding van werknemers laten doorlopen om te compenseren. Maar dit zorgt voor verschillen in vergoeding, omdat de een ver weg woont en de ander dichtbij.

Lees ook
7 x tips voor een goede werkhouding tijdens het thuiswerken

Prognose maken

Volgens werkgeversvereniging AWVN kunnen werkgevers beter eerst een prognose maken om te kijken in hoeverre thuiswerken in de toekomst van het bedrijf past, om daar vervolgens het beleid op aan te passen. Want voor bedrijven die thuiswerken niks vinden en het dus niet structureel gaan doen, is zo’n vergoeding misschien helemaal niet nodig.